Tra gli ultimi interventi legislativi del 2020, vi è la Legge n.172/2020, nota anche come “Legge di Bilancio”, la quale ha introdotto alcune novità, anche in materia di contratti a tempo determinato. In particolare è stato disposto il prolungamento, fino al 31 marzo 2021, del termine entro il quale i contratti a tempo determinato potranno essere […]Read More
Per la gestione delle liti in materia di lavoro è possibile evitare il ricorso al Giudice attraverso l’attivazione di un procedimento arbitrale. Datore di lavoro e dipendente possono scegliere di rimettere la decisione del contenzioso ad uno o più soggetti privati, chiamati a pronunciare un lodo arbitrale.Read More
L’escalation delle misure adottate per contrastare la pandemia in corso è stata molto rapida ed ha colto di sorpresa molti imprenditori, che non hanno avuto modo di reagire tempestivamente, ed in molti casi hanno dovuto fermare le proprie attività. Per alcune aziende è stato possibile continuare l’attività ricorrendo allo smart working, mentre altre, dimostrando grande […]Read More
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