Intelligenza Artificiale, al Politecnico di Torino parte il Master con Deloitte per formare i manager della trasformazione digitale

La Master School del Politecnico di Torino promuove la prima edizione dell’Executive Master in “Intelligenza Artificiale e scelte manageriali: innovazioni e strategie per la trasformazione digitale”, rivolto a manager, professionisti e neolaureati che desiderino arricchire il proprio percorso di crescita professionale con competenze avanzate nel campo della trasformazione digitale e dell’intelligenza artificiale applicata ai processi aziendali.

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Dal 10 febbraio 2025 aprono le domande per il Fondo Nuove Competenze

A partire dal 10 febbraio 2025, le imprese potranno presentare domanda per accedere agli incentivi previsti dal “Fondo Nuove Competenze 3 – Competenze per le Innovazioni“. L’iniziativa mira a supportare i processi di transizione digitale ed ecologica delle aziende, favorendo la formazione e la crescita occupazionale. Il sostegno prevede il riconoscimento di contributi proporzionati al costo del lavoro…

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Lombardia: formazione e ricerca nelle aziende, grande successo per il bando da 7 milioni di euro ‘Competenze & innovazione’

Sono state 63 le aziende lombarde che hanno aderito al bando ‘Competenze e Innovazione’, finanziato con 7 milioni di euro da Regione Lombardia e in particolare dall’assessorato all’Università, Ricerca e Innovazione. Le imprese partecipanti hanno presentato progetti per accrescere le proprie competenze in tema di transizione industriale e sostenibilità. Il bando mira allo sviluppo delle…

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Foncoop: bando “fare rete per costruire competenze e rafforzare i territori”

Foncoop, il Fondo Paritetico per la Formazione Continua nelle imprese cooperative, ha lanciato l’Avviso “Fare rete per costruire competenze e rafforzare i territori”, che mira a sostenere piani formativi aziendali e pluriaziendali attraverso una rete di imprese, per promuovere innovazione e sviluppo locale. Obiettivi dell’avviso: supporto a processi di innovazione e progettazione di nuovi prodotti/servizi; miglioramento dei processi esistenti, espansione…

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Dall’intelligenza artificiale al continuo focus sul benessere, ecco le 6 tendenze per la formazione aziendale nel 2025 secondo GoodHabitz

GoodHabitz, la piattaforma internazionale per la formazione aziendale, ha individuato sei tendenze chiave che le aziende dovrebbero tenere in considerazione per rimanere competitive nel 2025 e promuovere un ambiente di lavoro positivo e produttivo, incoraggiando lo sviluppo personale e professionale dei dipendenti. La riflessione, che scaturisce dai dati di utilizzo della piattaforma, dai webinar proprietari…

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