LAVORO
Il lavoro nel futuro sarà ibrido e ruoterà intorno al concetto dei “15 Minute Commute”
Per IWG, il lavoro nel futuro ruoterà intorno al concetto dei ’15 Minute Commute’, ovvero degli spostamenti entro 15 minuti.
L’Europeo della fiducia: sul campo e nel lavoro
L’Italia torna a sognare per gli Azzurri a Wembley, e la fiducia nel lavoro riprende – e supera in alcuni casi – i livelli pre-Covid. Overview rispetto agli altri paesi affrontati a EURO 2020.
Transizione occupazionale al tempo del Covid
Ripartire con l’outplacement: una risorsa per aziende e lavoratori.
Lavoro: Unimpresa, per i contratti a tempo aumento dello 0,5% dei contributi previdenziali
Col decreto “dignità” salgono i costi per le aziende. Paletti ai rinnovi. Il consigliere nazionale Assi: norme da cancellare subito, serve più flessibilità per garantire maggiore occupazione, imprese spinte al nero.
A maggio prosegue la crescita dell’occupazione iniziata a febbraio 2021
A maggio la stima degli occupati continua a crescere (+36mila). Il tasso di disoccupazione scende al 10,5%.
PA: Tripoli (Unioncamere), 741mila unità il fabbisogno occupazionale di qui al 2025
Serve nuova politica di assunzioni e aumento investimenti in formazione per trasformare la PA in fattore di competitività.
Lavoro, il primo colloquio non basta: ecco come prepararsi al secondo
Le aziende, al termine di un processo di ricerca e di selezione del personale, desiderano avere la certezza di assumere il migliore tra i candidati: inserire in azienda la persona sbagliata si traduce infatti in costi molto importanti. Non stupisce quindi che la pratica del secondo colloquio di lavoro sia sempre più diffusa. Organizzare un secondo appuntamento con i migliori candidati conosciuti durante…
Ccnl: sono 935 e 4 su 10 sono firmati da sindacati “fantasma”. A rischio diritti, legalità e la sicurezza nei luoghi di lavoro
Su 935 Contratti collettivi nazionali di lavoro (Ccnl) vigenti e depositati al CNEL entro il 31 dicembre scorso, 351 sono stati firmati da associazioni datoriali e organizzazioni sindacali non riconosciute dallo stesso Consiglio Nazionale: praticamente 4 su 10, precisamente il 37,5 per cento del totale. A dirlo è l’Ufficio studi della CGIA. Non è il “far west”, ma poco ci manca Intendiamoci, nessuno mette in discussione la libertà sindacale che, in un Paese democratico va sempre garantita. Tuttavia, non è un mistero che spesso sigle sindacali “fantasma” che non rappresentano nessuno, o quasi, sottoscrivono dei contratti di lavoro a livello nazionale che molti definiscono, correttamente, “pirata”. Sia chiaro: non…
L’ascesa dei freelance
Con l’attenuarsi della pandemia molte aziende stanno pensando di far rientrare il proprio personale negli uffici, ma se c’è qualcosa che la pandemia ha confermato è che difficilmente torneremo al paradigma lavorativo del 2019.
A maggio 2021 autorizzate 217 milioni di ore di Cig, di cui il 99% per COVID-19
Da aprile 2020 autorizzate 5,4 miliardi di ore per emergenza sanitaria.