Il contratto di rioccupazione
Dal 1° luglio 2021 e sino al 31 ottobre 2021, al datore di lavoro che assuma con contratto di rioccupazione lavoratori in stato di disoccupazione è riconosciuto l’esonero totale dal versamento dei contributi previdenziali per sei mesi e nel limite massimo di 3.000,00 euro, con l’esclusione dei premi assicurativi dovuti all’INAIL.