Anche in Italia si comincia a parlare del Diversity Management, un nuovo sistema di gestione aziendale con cui si può migliorare un'azienda attraverso la valorizzazione delle diversità.Read More
In una relazione di alterità, riconosciamo l’altro nella sua differenza, ma, ciò che più conta, stabiliamo un impegno reciproco che il filosofo Lévinas definisce una responsabilità reciproca.Read More
Solo il 23% delle imprese attua pratiche organizzative per gestire le differenze. Lo evidenzia una survey del Diversity Management Lab di SDA Bocconi che mostra come alcune delle categorie della popolazione aziendale siano svantaggiate per assunzioni e promozioni.Read More
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