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20 Gennaio 2026
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  • La nuova sfida nel 2026: la solita qualità non basta

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  • Guida HR 2026 Factorial: AI, welfare su misura e nuove leadership ridisegnano la gestione delle risorse umane

    4 giorni ago5 giorni ago
  • La buccia di banana dell’AI: pensare che sia un tema tecnologico

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  • Il 30% delle imprese italiane è in difficoltà per il mancato ricambio generazionale

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  • La sfida del 2026 per le PMI: passare al livello successivo

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  • Come evolverà la gestione dello staff e dei talenti nelle aziende nei prossimi 3–5 anni?

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Lotta alle frodi sulle spese aziendali: perdite, in media, fino 25.000€ all’anno per una realtà di 250 dipendenti e un impegno settimanale di più di 2 giorni lavorativi per chi deve controllarle

Redazione4 anni ago4 anni ago06 mins

Due dipendenti su cinque affermano che non è corretto ignorare le policy aziendali in materia di spese, ma la metà dei dipendenti italiani ritiene che le frodi fino a 208€ siano accettabili.

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Frodi in tempo di pandemia: per il top management italiano affrontarle è più difficile che mai

Redazione5 anni ago5 anni ago03 mins

Mentre il coronavirus pone alla società sfide inedite, le frodi continuano ad evolvere, sfruttando la sempre maggiore adozione dei canali digitali e minando la fiducia delle aziende. A rivelarlo è l’Experian EMEA Fraud Report 2020.

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