Per far condividere una visione, il leader deve parlare lo stesso linguaggio dei propri collaboratori e capire i loro bisogni e le loro aspettative. Solo così può trasmettere, poi, la passione e l’entusiasmo, altri due aspetti psicologici che sono alla base del successo.Read More
Una leadership efficace gestisce comportamenti, non persone; adotta un approccio verso di essi coerente con la visione dell’impresa e non è auto-centrata, ovvero non usa se stessa come metro di misura e giudizio degli altri.Read More
Per realizzare il cambiamento c’è bisogno in ogni ambito di leader dotati di una visione chiara delle competence attitude, atteggiamenti e virtù da mettere al servizio della comunità per il bene comune.Read More
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