Le procedure amministrative complessive costano alle imprese italiane 103 miliardi l’anno. A Trento, Trieste e Treviso le istituzioni pubbliche più efficienti. Quelle meno a Caltanissetta, Crotone e Vibo Valentia.
La produzione metalmeccanica nel terzo trimestre diminuisce del 2% a/a, mentre rimane sostanzialmente invariata in termini congiunturali. Nel periodo gennaio-settembre del 2023, l’export è cresciuto in media del 4,0% ma la dinamica trimestrale continua ad evidenziare un significativo rallentamento. Aumentano significativamente le imprese insoddisfatte (36% dal precedente 26%) del proprio portafoglio ordini e scende al 21% (dal 24% scorso) chi prevede incrementi di produzione per i prossimi mesi.
HCOB Flash PMI Composito della Produzione nell’eurozona a 47.0 (novembre: 47.6). Valore minimo in 2 mesi. HCOB Flash PMI delle Attività Terziarie nell’eurozona a 48.1 (novembre: 48.7). Valore minimo in 2 mesi. HCOB Flash PMI della Produzione Manifatturiera nell’eurozona a 44.1 (novembre: 44.6). Valore minimo in 2 mesi. HCOB Flash PMI del Manifatturiero nell’eurozona a 44.2 (novembre: 44.2). Tasso invariato di contrazione.
Inflazione, tariffe elevate e conflitto in Medio Oriente raffreddano le partenze per le prossime festività natalizie.
A ottobre 2023 export +3,8%, import +2,8% prezzi all’import +1,1% su settembre.
I più recenti dati, relativi agli andamenti dell’economia dell’area dell’euro e di quella italiana, continuano a mostrare che gli effetti della politica monetaria restrittiva realizzata dalla BCE si stanno manifestando. Gli effetti possono cogliersi anche nel mercato bancario in Italia.
A novembre 2023 indice per l’intera collettività (NIC) -0,5% su ottobre e +0,7% in un anno.
Capterra, piattaforma per la ricerca e comparazione di software B2B, nel suo ultimo studio ha approfondito il tema della formazione aziendale nelle imprese italiane, investigando come l’utilizzo delle emergenti tecnologie, quali intelligenza artificiale, realtà virtuale/ aumentata e gamification, possono migliorare l’apprendimento orientato alla carriera e anche come queste stiano cambiando le esigenze di apprendimento dei lavoratori.
A che cosa ci riferiamo quando parliamo di cultura aziendale? Può questa influenzare positivamente o negativamente la performance e la coesione dell’organizzazione?
Granelli: “Frenano gli investimenti delle imprese”.
